инструменти

Вход за потребители

Регистрация | Забравена парола

Категории

Управление на персонала в медийната организация

От admin (10 Ян, 2010 г.)
Уникален номер:
687
Рейтинг:
12345
Категория:
Връзки с обществеността › курсова работа
Дължина:
10159 символа
Брой сваляния:
0 пъти
Цена:
4.8лв.
Резюме:

Теоретичното търсене открива инструменти в мотивационните и поведенческите школи. То е насочено към откриване на добър подход към връзката между изпълнението на целите на организацията и инструментите за въвличане на персонала в тяхното постигане. Да работиш добре с персонала означава първо, умело да балансираш между производство и хора, между желанието да получиш печалба и необходимостта да се съобразяваш с очакванията на персонала. Това означава икономическите и социалните интереси и потребности на персонала да са равнопоставени на потребностите и интересите на организацията, за да се очаква идентифициране на членовете на персонала с организацията. Има развити теории за постигането на този баланс. Те могат да послужат за представяне на алтернативни подходи в управлението на персонала в медиите.


Ключови думи: инструменти, мотивационните, поведенческите, откриване, подход, връзката, изпълнението, постигане, организацията, инструментите, целите

затвори
Изпратете SMS с текст byxal 687 на номер 1094

Въведете активационния код, който получите в полето долу:

* Цена на услугата - 4.80лв. с ДДС
* ВНИМАНИЕ! Проверете текста на смс-а преди да го изпратите. Не носим отговорност за сгрешен текст.
* *Всички закупени разработки след заплащането ще се съхраняват в » Статус на клиента › Закупени материали
Моля, изчакайте
Loading...
Изпратена е информация за извършване на плащането на вашия E-mail адрес.